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Dauer: 8-10 zweistündige Sitzungen
Gesundheitszirkelarbeit
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Beschreibung des Seminars
Gesundheitszirkel sind ein wichtiges Diagnoseinstrument zur Erfassung von Arbeitsbelastungen im psychosozialen und ergonomischen Bereich aus der Sichtweise des Mitarbeiters. Gleichzeitig werden hilfreiche Kommunikationsstrukturen eingeübt, die von den Zirkelteilnehmern im Betrieb weiter getragen werden und sich somit positiv auf die Betriebskultur auswirken.
Nutzen:
Eine von den Mitarbeitern erarbeitete Schwachstellenanalyse sowie Ideen zur Verbesserung genannter Problemstellungen steigern die Arbeitszufriedenheit und können krankheitsbedingte Fehlzeiten reduzieren.
Seminarinhalte im Einzelnen:
Die Moderation der Zirkel erfolgt nach systemischem Ansatz mittels Gruppenübungen, Rollenspiel, Plenumsarbeit.
Preis auf Anfrage
Nutzen:
Eine von den Mitarbeitern erarbeitete Schwachstellenanalyse sowie Ideen zur Verbesserung genannter Problemstellungen steigern die Arbeitszufriedenheit und können krankheitsbedingte Fehlzeiten reduzieren.
Seminarinhalte im Einzelnen:
- Entstehung und Entwicklung betrieblicher Gesundheitsförderung
- Auswirkungen der Globalisierung auf gesellschaftliche und betriebliche Entwicklungen und die Konsequenzen daraus für Mensch und Betrieb
- Medizinische Informationen über sogenannte Zivilisationserkrankungen (Herz- Kreislauf, Muskel- und Skeletterkrankungen sowie psychische Erkrankungen), über Prävention und Eigenverantwortlichkeit sowie volkswirtschaftliche Daten und Fakten im Hinblick auf Kosten, die Gesellschaft und Unternehmen schwächen
- Entwicklung von Lösungsvorschlägen (auf Wunsch auch Präsentation dieser Lösungsvorschläge)
Die Moderation der Zirkel erfolgt nach systemischem Ansatz mittels Gruppenübungen, Rollenspiel, Plenumsarbeit.
Preis auf Anfrage
Zielgruppe
eignet sich für alle Mitarbeiter eines Unternehmens
Referent / Dozent
maximale Teilnehmer-Zahl
10
Änderungen vorbehalten englisch