Unternehmen in Berlin und Brandenburg sind stark vom nahen Ausscheiden der Babyboomer aus der Mitarbeiterschaft und vom Fachkräftemangel betroffen. Der demografische Wandel beschäftigt die Arbeitswelt:
Viele erfahrene Fachkräfte gehen in den nächsten Jahren in den Ruhestand. Ohne Wissensmanagement scheidet mit ihnen wertvolles Wissen aus dem Unternehmen aus. Die Herausforderung: Gleichzeitig gibt es zu wenig junge Nachwuchskräfte. Wir unterstützen Sie mit unserem Seminarangebot und individuellen Beratungen dabei, um den Aufbau und Erhalt von Wissen in Ihrem Unternehmen zu sichern:
- Generationsübergreifende Zusammenarbeit im Team;
- Gesund im Büro;
- Wissensvermittlung als Führungsaufgabe;
- Personalmarketing und Social Recruiting - Mit Social Media und Employer Branding gezielt Fachkräfte und Auszubildende gewinnen;
- Mitarbeitermotivation leicht gemacht;
- uvm.
